DE

Entreprises pour la démocratie

Le réseau pour la responsabilité démocratique

Les entreprises ont une responsabilité en matière de démocratie

La démocratie n’est pas une évidence. Elle vit du fait que les gens sont informés, participent aux discussions, assument des responsabilités et croient que leur voix compte. En tant que société, nous sommes donc toutes et tous responsables du fonctionnement de notre démocratie. Les entreprises font également partie de cette société. En tant que «Corporate Citizens», elles sont en quelque sorte des concitoyennes de notre État. Elles bénéficient d’un environnement stable et démocratique et sont coresponsables de son maintien.   Le réseau qui a été cocréé par Pro Futuris entend assumer cette responsabilité.
En savoir plus sur la Corporate Democratic Responsibility

Le réseau

En 2023, un certain nombre d’entreprises se sont regroupées en un réseau avec Pro Futuris afin d’assumer leurs responsabilités en matière de démocratie.  L’objectif du réseau est d’encourager, de développer et de rendre visible l’engagement des entreprises en faveur de la démocratie. Le réseau permet un échange régulier d’expériences, une offre concrète pour les collaboratrices et collaborateurs et une communication publique sur l’engagement des entreprises.
En savoir plus sur le réseau

Voici ce qu’en disent nos entreprises pionnières:

La démocratie directe est un élément essentiel de notre société et de notre modèle de réussite suisse. Chez Everllence, nous encourageons en particulier les jeunes collaboratrices et collaborateurs à se pencher sur les questions d’avenir et à assumer des responsabilités en tant que cocréatrices et cocréateurs. Car ce n’est qu’ensemble que nous pourrons façonner les réponses aux défis de demain.
Sandro Toldo,
responsable de la formation professionnelle, Everllence Suisse SA
La démocratie directe ne va pas de soi et ne fonctionne pas de manière autonome. Nous devons vivre activement la démocratie directe et ne pas nous contenter de consommer – aujourd’hui comme à l’avenir. Nous voulons en particulier permettre à nos jeunes collaborateurs et collaboratrices de se pencher sur les questions d’avenir. En effet, grâce à la démocratie directe, nous avons notre mot à dire sur les réponses à y apporter.
Dominik Marbet,
Head Corporate Communications, Baloise
Les entreprises ont la responsabilité sociale de préserver et de promouvoir la culture politique unique de notre pays. Le «réseau pour la responsabilité démocratique» est pour Helvetia le support idéal pour assumer cette responsabilité.
Marco Natoli,
Head Public Affairs, Helvetia
La démocratie directe et le système de milice font partie de l'identité de notre pays et sont les pierres angulaires du modèle de réussite suisse, auxquelles il faut prendre soin. Il nous tient à cœur de sensibiliser les jeunes à la politique et à la démocratie et de les encourager dans leur rôle de futurs acteurs de la société.
Pascal Gentinetta,
Head Public Policy & Stakeholder Management, Julius Bär
En tant que plus grande formatrice privée de Suisse, nous assumons une grande responsabilité et la prenons au sérieux. Avec l’atelier, nous incitons les apprenti·e·s à poser un regard critique et à contribuer activement à construire l’avenir grâce à une participation démocratique.
Thomas Knöpfel,
responsable des programmes destinés à la relève, Fédération des coopératives Migros
La démocratie vécue est une condition de base pour le développement de notre société. Roche considère la "Corporate Democratic Responsibility" comme un aspect des objectifs de durabilité auxquels elle s'engage. Nous formons chaque année environ 300 apprenti·e·s. Ceux- et celles-ci ont la possibilité de s'intéresser activement à l'avenir dans le cadre d'ateliers et de découvrir pour eux- et elles-mêmes des moyens de participer à la construction de l'avenir.
Andrea Elisabeth Knellwolf
Community Relations Politique&Economie, F. Hoffmann-La Roche AG
Nos apprenti·e·s ont participé à l’atelier «Mission: Avenir» de Pro Futuris et se sont penché·e·s de manière ludique sur la Suisse, le développement de notre pays et leur propre avenir. Pour nous, il est important que nos jeunes comprennent non seulement la situation actuelle, mais qu’elles et ils sachent aussi comment participer activement à la construction de l’avenir.
Simon Brunner,
chef d’équipe responsable de la formation, Siemens Suisse SA
Construire l’avenir, c’est penser dans un esprit d’entreprise, à savoir anticiper et agir ensemble, de manière axée sur les solutions. C’est de cela que vit notre démocratie directe. Avec le projet «Mission: Avenir», nous offrons à nos collaboratrices et collaborateurs en formation la possibilité de dialoguer sur l’avenir – le leur, celui de la Suisse et celui de Swiss Re.
Dr. Urs Leimbacher,
Senior Public Affairs Advisor, Swiss Re
Direkte Demokratie ist ein zentraler Bestandteil unserer Gesellschaft und unseres Erfolgsmodells Schweiz. Bei Everllence ermutigen wir insbesondere junge Mitarbeitende, sich mit Zukunftsfragen auseinanderzusetzen und Verantwortung als Mitgestalterinnen und Mitgestalter zu übernehmen. Denn nur gemeinsam können wir die Antworten auf die Herausforderungen von morgen prägen.
Sandro Toldo,
Leiter Berufsbildung, Everllence Schweiz AG

Les activités du réseau

Notre atelier pour les apprenti·e·s sur la construction de l’avenir est un exemple d’engagement de l’entreprise en faveur de la démocratie. L’atelier vise à renforcer le sentiment d’auto-efficacité chez les adolescent·e·s et les jeunes adultes, et donc la prise de conscience que l’engagement politique ou au sein de la société civile peut en valoir la peine. Les ateliers destinés à renforcer les compétences démocratiques des apprenti·e·s constituent une offre centrale du réseau. Ces manifestations sont proposées en collaboration avec des organisations partenaires.   

L’accent est mis sur les compétences suivantes:
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  • Auto-efficacité et construction de l’avenir
  • Formation d’opinion
  • Culture de la discussion et du débat
  • Connaissances politiques et factuelles
En savoir plus sur les ateliers  

Participation

Le réseau est en principe ouvert à toutes les entreprises actives en Suisse. Les entreprises participantes organisent des manifestations pour leurs apprenti·e·s, participent à des rencontres de réseau, ainsi qu’à la communication du réseau. En outre, de nombreuses autres formes d’engagement sont envisageables.
Votre entreprise souhaite rejoindre le réseau? N’hésitez pas à nous contacter.

Contactez-nous

Entreprises engagées dans le réseau

Partenaires de soutien

Le développement du réseau Entreprises pour la démocratie et l’organisation des ateliers sont soutenus par la Fondation Mercator Suisse et la Fondation Beisheim
Dans la première phase du projet 2023-2024, celui-ci a aussi été soutenu par le crédit à l'intégration de la Confédération (dans le cadre du programme Citoyenneté de la CFM).
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Soutenu par le crédit à l’intégration de la Confédération pour la période 2023-2024

«Demokratie ist anstrengend. Sie muss geschützt und immer wieder neu erstritten werden.»

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